Игры с ненулевой суммой
Главной ошибкой в бизнесе, на работе и в жизни вообще является мнение, что существуют только игры с нулевой суммой (кто-то выиграл, кто-то ровно столько же проиграл). Но это не совсем так, вернее совсем не так...
Экономика и человеческие отношения работают по принципу кооперативной игры с ненулевой суммой (кто-то выиграл и другие участники тоже выиграли и наоборот, от любых санкций проигрывают все). Вы помогли людям и тоже что-то приобрели, необязательно в явном виде, например, авторитет, репутацию, опыт, которые монетизируются чуть позже, но значительнее. Поэтому стратегия: "Буду всем мешать, на всех жаловаться, а свои достижения выпячивать, может премию заплатят", в долгосрочной перспективе проигрышная.
Поняв это, приходим к еще более интересной проблеме: как вести себя в коллективе, где никто никому не помогает, где каждый тянет одеяло на себя... Кажется, что в этой ситуации стараться и помогать другим - странная неуместная затея. Но даже в таком бедламе это более правильно, в худшем случае ничего не изменится, а в лучшем вам удастся хотя бы немного исправить ситуацию. Важно только понять, что нужно не обещать золотые горы, а реально что-нибудь делать.
Нельзя не отметить и такой фактор: помогая другим, делая больше, чем от вас ждут, вы негласно получаете право на ошибку. Если что-то не успели или не смогли, это не получит резкой отрицательной оценки, потому что люди видят, что вы стараетесь. Те же, кто исповедует идею: "Все только для себя, а после работы вообще трубку не беру", вынуждены постоянно ходить по лезвию ножа без права на ошибку. Сегодня им удалось подставить коллегу, а завтра не удастся оправдаться за собственный просчет.
Единственная разумная стратегия поведения в обществе - все время стараться делать этот мир лучше не смотря ни на что.